Svi smo je prije ili kasnije sreli: svijet se okreće oko nje. Ona nikad nije u krivu. Ona zna sve o svima i bez takta o tome sa svima ostalima priča. A ako narušite njen osobni prostor, mogli biste se naći usred prave hollywoodske melodrame.
Bez obzira na to što vi ili kako radite, ona vam se stalno petlja u vaše poslove i još vam "kvoca" kako sve radite pogrešno. I iako je to bilo zabavno gledati u filmu "Vrag nosi Pradu", ovo je prilično zamorno u stvarnom životu, a možda vam ona čak niti nije šefica.
Što učiniti kad ste u svakodnevnom okruženju s takvom osobom? Prateći naše savjete imat ćete puno bolje šanse postići pozitivnu radnu atmosferu...
1. Nađite se na istoj valnoj duljini
Previše konfrontacija s Kraljicom Drame je riskantno. Najčešće, ona će burno reagirati na svaki vaš pokušaj konstruktivne kritike. Zato umjesto toga sagradite nešto bolji odnos s njom prije nego se odlučite za razgovor o bilo kakvoj "težoj" tematici. Naprosto morat ćete si pretrpjeti to što je ne podnosite. Proučite njeno ponašanje, stavove te reakcije i interakcije s drugima. Pokažite joj svoju otvorenost, potporu i povjerenje, osobito u teškim trenucima. Kraljice drame su poznate po tome da mirnije reagiraju sa saveznicima i nagrađuju lojalnost.
2. Razjasnite očekivanja
Akon vam je Ona nadređena vjerojatno će vam davati nepotpune ili nejasne informacije i upute tek toliko da vam "zapapri". A ako ne ispunite očekivanja, vjerojatno će naći načina da vas kazni, primjerice žaljenjem šefu na vaš neuspjeh. Zato morate jasno definirati ciljeve i vremenski okvir zadatka unaprijed. Možda ćete joj biti naporni svojom upornošću ili "neznanjem". Unatoč tome inzistirajte na tome da vam razjasni vaš zadatak (naravno samo ako je zbilja dala nejasne upute). Bolje da riskirate njenu frustraciju ranije, nego da ne obavite zadatak kasnije i tako ispadnete loši pred glavnim šefom.
3. Dajte rezultate
Kraljica Drame će najveće scene raditi kada se prekorači rok nekog projekta ili kada učinite nešto zbog čega ona ispada lošija. Ona očekuje da vi dobro radite, kako bi ona djelovala bolje. Fokusirajte se na to da kvalitetno obavljate posao, i podijelite zasluge s njom.
4. Cijenite njenu vrijednost
Tu i tamo joj dajte kompliment za nešto što onda dobro obavlja – bilo da se radi o točnosti, kreativnosti, odvažnosti... Čak i ako se radi o fizičkom izgledu ili modnom stilu. Ovakve osobe vole pažnju i pohvale, no veoma dobro znaju prepoznati ismijavanje, pa zato nemojte pretjerivati.
A ako ništa od ovoga ne upali, onda...
5. Držite se ispod radara
Ako radite sa i li za Kraljicu Drame, a ništa drugo ne pomaže, najbolja taktika vam je da joj se naprosto klonite s puta i ne gazite joj po žuljevima. Ako radite u dovoljno velikoj firmi možete pokušati zatražiti premještaj na drugi odjel. Međutim, najbolje bi bilo, ako je moguće, dane spomenete da upravo zbog nje tražite premještaj jer će se to vjerojatno saznati, a tko zna dokle doseže njen utjecaj...
Kako promijeniti osobu koja vam svojim ponašanjem i negativnim stavom crpi energiju, ili barem za sebe organizirati pozitivnije okruženje?